第204章 争执-《官梯之【基层公务员】》


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    常委会结束后,赵宏兰怒气冲冲去了柳天才办公室,进门后便说:“柳书记,你这样做,是不是有些不讲规矩了?”

    “赵县长,请注意你的态度,我不用讲什么规矩,我讲的是组织原则,党领导一切,你不只是县长,还是县委副书记,必须服从组织领导。”

    “柳书记,我不跟你讲什么大道理,如果我对县委办的人事调整提出不同意见,你能接受?”

    “你作为副书记,当然有权提出不同意见,但最终也要组织认可。”

    这就是书记的优势,可以句句不离组织,可以代表组织。

    赵宏兰忍着怒火说:“柳书记,我希望我们能分工明确,你管党务,我管政务。人事方面,最起码政府办内部的干部使用政府该有自主权吧!”

    “我说了,政府也要在县委的领导下开展工作,重大事项必须县委统一决策部署,这是组织原则问题,容不得商量,政府办的人事可以给你们一定的自主权,但也得服从全县大局,比如政府办主任,这个岗位很重要,刘主任调到市政府办也有些时间了,得尽快配备。”

    这彻底触碰到赵宏兰的逆鳞了,堂堂县长的办公室主任,难道要县委书记给选人?

    “柳书记,你这话有些太过分了吧?我的办公室主任还需要别人替我考虑,你的心也操的太宽了吧?”

    “赵县长,你说的是什么话?政府办主任是你私人物品?组织把一下关就错了?违反哪项原则了?”

    赵宏兰气急败坏的说:“我肯定不能同意,哪怕是闹到上级那我也不怕,不行就找薛书记、高市长说理去!”

    “要去你去,我只是按照组织原则办事,全县任何一个岗位县委都有权根据工作需要做出调整。”

    赵宏兰无话可说,生着闷气,想着对策,两人陷入了冷场。

    正当赵县长起身准备拂袖而去时,柳天才说道:“赵县长,政府办主任和政府督查室主任我都可以给你自主权,马上进行的人事调整咱们也可以商量着来。”
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