第一千五八二章 幸亏没干成-《重生浪潮之巅》


    第(2/3)页

    毕竟不管怎么听,都觉得王东生去华夏租赁公司当常务副总,应该是比在燕京东方电子厂当个破落厂长要好的多。

    “当时,好多老同事,老领导都来劝我,我都没有同意,也就是计生办的齐大姐,你应该记得吧,她当时要给你介绍好多女朋友,你都心有所属,始终不松口。对了,你跟你的张小姐,后来在一起了吧。”

    “在一起了,结婚了都,去年还生个闺女……”

    段勇平一脸尴尬的说道。

    他的脸就更是红的跟猴屁股似的,这王东生其实人还是挺好的,就是嘴太碎了,太八卦了,怎么能一下从他如何接任厂长,聊到他和张萌在一起没,这脑回路真是令人服气。

    不过,这也是没办法,谁让王东生的年龄比他还要大四岁,考上大学的时候就已经21岁了,所以在他们那一批人中,基本上算是个老大哥的角色。

    “那挺好的,你媳妇的家境实在是太好了,我当年听说,还替你捏了一把汗……你记得齐大姐就好说,齐大姐……”

    说到这,看到旁边的方辰,王东生突然觉得这个话题似乎不应该再说下去,赶紧住了嘴,换个话题。

    “当时劝我的人,实在是太多了,齐大姐劝我的时候,就把我给劝恼了,我反问齐大姐‘我凭什么要留下来!’,结果齐大姐一句话让我绷不住了,齐大姐说‘就凭让我们的师傅不再去菜市场捡白菜帮子!’”

    “从那时候,我就决心要彻底留下来,让厂子变得更好……但从现在的情况来看,我并没有做到。”

    说到这,王东生的眼睛中突然泛起了一丝泪光。

    他真的努力了,为这个厂拼命了,但这五年,他就如同被虫茧给裹住的蝴蝶一般,任凭他多么努力,都无法破茧重生。

    “我撤销了总厂市场部,将总厂职能部门从六百多人精简到三百多人,让他们去充实一线和基层,让各分厂实行自主经营,独立核算,把干部任命制改为聘任制,竞争上岗。”

    “甚至为了让厂子活下去,我对于那些因产品销路而被迫停产的厂内单位,由厂里组织职工去搬卸大白菜、折书页订书、女工打毛衣等等,甚至一些富裕女工由厂领导干部带队到长城饭店、丽都饭店等六大饭店干保洁服务,车队多余人员则去燕京机场内开车送旅客登机、托运物品。”

    “纸盒印刷厂实行个人承包,把厂里用不了的氧气装瓶外销,而且为了扩大外销试行了厂内职工参股分红,甚至为了留下那些计算机和自动化的技术人才,我还申办了集体制的软件开发公司……,可以说我能做一切都做了。”

    回忆起这五年所发生的一切,王东生心中感慨万千,五味杂陈的说道。

    说真的,平日里这些话,他只能憋在心里,没办法给别人说,因为他是整个厂子,一万一千名职工的顶梁柱,主心骨,如果他都没有信心,绝望了,那还让厂里的其他人怎么活,厂子不早就垮了。

    所以,他必须顶住,一直充满信心!

    也就是在段勇平这个从前的老朋友,并且现在又跟厂里没有什么关系的人,说一说,倒一倒他心里苦水而已。

    并且他还没有告诉段勇平的是,这个政策刚刚执行的时候,是有大批量的职工干部不理解,觉得丢面子,认为自己是堂堂国企职工,是什么级别什么级别的干部,为什么要干这种苦力。

    最后还是他亲自跑到菜市场,带头卸了整整一个星期的白菜,并且对着大家晓之以理,动之以情,说如果不这样干,大家只能一起饿死,这时职工们才算是愿意降下身份,去干这些苦力,挣一点点求活的钱。

    “老王,说真的,你做的已经不错了,甚至厂子还能维持到现在,并且还作出了这样伟大的改变,这已然足以证明张厂长他们的眼光不错了。”

    “甚至到现在我还记得,有一次张厂长开大会的时候说,‘燕京东方电子厂自成立以来这三十年,产品老,设备旧、厂房破、工艺技术落后等问题一直没有得到及时解决,全厂七千多台仪器、设备中、役龄在二十年以上的占40%多,四五十年代的设备仍占不少数量……”

    拍了拍王东生的肩膀,段勇平不由自主的脱口而出,这些他原本以为自己早就已经忘记,但实则已经牢牢刻在他骨子里的数据。

    可以说,在当年,他夜以继日,一直所想的就是把这些数据从他手中改变掉,让燕京东方电子厂全部都是新设备,新产品。
    第(2/3)页