第150章 员工比老板有钱是什么体验?-《正常明星谁当偶像派啊》


    第(1/3)页

    离开公司,回家,准备换个地方散散心,顺便想一想接下来的事情。

    比如《蒙面歌王》第三期的比赛,比如《灵魂摆渡》之后的安排,是再拍几部网剧,还是直接转型拍电视剧或电影……总得提前想好,多做打算。

    而就在肖默想把侯雄的事儿先抛到脑后的时候,不料,他再度听到了这家伙的名字。

    这次是从赵梦恩的口中听到的。

    “侯雄给你许诺了什么好处?”

    肖默询问。

    【辉煌娱乐】偷偷挖人,挖到赵梦恩这里来了,本来一切都是悄悄摸摸的,却不料赵梦恩一转身就把这事儿全盘告诉了肖默,一点都没保留,是个诚实的好孩子。

    “侯雄没跟我对话,是【辉煌娱乐】艺人部总监助理给我打的电话。”

    赵梦恩回答道:“总监助理……唔,我忘记他叫什么了,只记得姓王,就叫他小王吧。小王八……啊不是,小王在电话里跟我说,如果我愿意跳槽的话,他们会承担我在这边的违约金,并且会给我不亚于b级的正式艺人合约,除此之外,还许诺了很多好处,像是让金牌音乐人给我写歌、让一线明星带我上综艺、公司影视部的好角色会给我预留挑选等等。”

    “……”

    听完赵梦恩说的这些,肖默皱眉思索了很久,方才开口:“【辉煌娱乐】的b级合约是很难拿到的,基本上都得是二线明星才有资格,而且还得是那种能给公司连续数年带来丰厚利润的二线明星。

    以你目前的资历,肯定是拿不到的,撑死给你一个c级合约,这还是极少数顶级新人才有的特殊待遇。

    普通新人连d级都没有,都是最苛刻的e级新人约。

    这个小王八……嗯,小王敢这么承诺,必然有等着你的后手,不然的话,他没办法平息公司其他b级合约艺人的怒火。”

    “金牌音乐人写歌,这确实能忽悠到很多傻乎乎的新人,在那些新人的眼里,有金牌音乐人亲自给自己写歌,那以后成为大明星指日可待……但事实上,这种想法完全是错误的。”

    “金牌音乐人不一定能写出好歌,但肯定会写出数不清的烂歌,偶尔能有一首歌出彩,都会拿出来大吹特吹,吹的就跟明天就要晋级王牌似的……”

    “很多金牌音乐人在忽悠歌手或商务合作伙伴时,往往都会把一些合作过的顶级歌手拿出来举例子,搞得好像这些顶级歌手都是他自己培养出来的一样,但是吧,这里面的事儿挺复杂的,我给你举个例子吧,我的亲身经历……”

    “我在《今日歌王》舞台上,曾跟【辉煌娱乐】旗下的金牌音乐人——赵玉龙产生了矛盾,那件事闹得蛮轰动的,你知道这矛盾是怎么来的吗?”

    “当初我还在【奇迹娱乐】当顶流的时候,赵玉龙写了一首烂歌让我唱,如果当时我答应的话,那么他的履历上就会写着,曾为超一线顶流艺人肖默创作歌曲,然后,他再跟别人合作的时候,他的歌就会变得很值钱,这是明星效应。”

    “我拒绝了他,因为那首歌实在太烂了,我喝上半斤二锅头都写不出这么烂的歌,更没办法违心的把这种烂歌加入我的歌单……赵玉龙被我拒绝后,一边觉得没面子,一边又觉得我断了他的财路,因此彻底恼怒,才会在节目上这么对我,想要落井下石,借机报复。”
    第(1/3)页