第(3/3)页 五人不知道要说什么才好。 “狄仁杰,你上来一下!”李愔拿起了电话,打给了狄仁杰。 随后,狄仁杰便出现在办公室中。 “先生找我啊?” “那天让你弄的事,你做得怎么样了?” “已经好得差不多了!二十个副总裁的名单也出来了,先生请过目!” 狄仁杰将名单给到了李愔看。 这时五人跟着走了过来。 她们看着名单,有些惊讶。 “这是……” 狄仁杰立即说:“这是先生改进的盛唐集团架构,现在先生的事,被分了二十份,由这二十人处理,而这些人又受到我们的监督与抽查,还有接受先生的临时问讯。而下面的是矩阵式的部门协作方式!未来先生的工作量会减少到最低,甚至于只要提供一个想法。就会有人按着先生的想法进行扩展。” 狄仁杰的话让五人震惊了。 想不到这才过了多久,李愔就要对盛唐集团的架构进行了改革。 而且这种改革还是卓有成效的。 让人震惊的。 这就是李愔的过人之处。 “若是这样,那有我们没有我们似乎差别不大!”武翊喃喃说。 “那医药方面的会改吗?”孔靖婷问。 这也是她最关心的问题。 这里面的人,可能只有苏玫不受影响之外,因为她写作,何时都可以开始,而另四人都受到了影响。 李愔知道她们在想什么,她们是怕自己的权力没有了。 自己无事可干了。 于是他说:“夫人们,你们就不要想太多了,等你们休完产假之后,有的是事情给你们处理!现在的架构还不够完善,还得靠你们一起,共同的将他完善来!” 他这么一说,大家悬着的心总算是落下来了。 “狄仁杰,你晚上将最终稿给到我这里,可以吗?” “可以的,先生!” (本章完) /61/61784/29232550.html 第(3/3)页