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    而且现在集团总裁就是杨总自己啊！

    杨不凡看到大家有些理解不了这个岗位，知道大家的思路还是没有完全放开。

    “所谓的领域?    其实就是行业。现在集团已经涉及到了多个行业了?    有汽车行业?    有机械设备，也有医疗设备产品，未来我也不敢保证会不会脑子一抽再多进入几个行业啊。”

    此言一出，这帮管理层又都被逗笑了。

    明明大家不想笑的，但真的是忍不住了，杨总还是有点自知之明的，知道自己进入其他行业时都是脑子一抽。

    当然了，现在来看，结果还是好的，这说明杨总还是有起码的判断力的。

    杨不凡自嘲地笑了笑，继续说道：“我们的目标不是在多个行业里当小鱼，而是要在每个行业都成为鲨鱼！做一行就要爱一行嘛，只是我这个老板比较博爱而已。而领域总裁就是一个行业的领头羊，如果他做得好，可能手下会有十位二十位，甚至更多的Lv6去辅佐他！”

    所有管理层听到这里，表情都无比的精彩。

    原来所谓的Lv7是这种大佬啊！

    这和一般的老板或者企业家已经没有任何区别了。

    这个时候再说什么年薪，确实是不合适了，这样的超级大佬级人才可能看到的是如何开创事业，而不是一年赚多少钱了。

    不过说句实话，在场的大多数人都没有认为自己能够达到这种层次，这种总裁级别要么是杨总的至交，要么是超级合作伙伴了。

    想从中层升级到高层，再从高层升级到这个顶层，简直是一条千军万马过独木桥的旅程，普通人根本想都不敢想的。

    杨不凡对于人心的把握还是非常到位的，早就看出来这帮人内心的真实想法了。

    他笑着说道：“你们不会认为Lv7我一定会外招吧？在这里，我放下一句话，所有的Lv7必须由Lv6当中选拔出来，而所有的外招人员的等级最高不得超过Lv5！无论是什么天才，进来也要老老实实从Lv5以下给我做起，想一步登天，不可能的！”

    这一刻，所有管理层再也无法淡定了。

    杨总说的话一向说一不二，堪称“一口唾沫一个钉”，说什么就绝对不会反悔。

    今天杨总既然这么说了，以后也绝对会这么做！

    所有的Lv7必须从Lv6中选拔，就说明杨总更重视员工对企业的忠诚度，而不是简单的能力！

    而所有外招人员进来，最高不得超过Lv5级别，更是践行了杨总的决策！

    这让在场所有人，不论是建厂时的初始班底，还是后来加入的人才，心中都充满了暖意。

    一个重情义的老板，可能不是在商场上最叱咤风云的那个，但他的企业一定会是那种大浪淘沙，在任何艰难困境中都能存活下来的！

    杨总无疑就是那个重情义，讲累积贡献，能和老员工谈功劳和苦劳的老板！

    杨不凡拿起杯子喝了一口水，因为他发现刚才自己竟然被自己的畅想给搞激动了，声音都情不自禁大了不少。

    “Lv7的薪资，我就不多谈了，一个人一个样，等你们到了那个级别，其实也有了跟我好好谈的资本，到时候再说吧。不过有一点我可以确定的是，每个Lv7都会管理一个领域或者行业，那么那个领域的业绩将会成为重要指标，最终我会根据业绩给予一定的百分比分红。”

    听杨不凡说完这话，所有人都跟打了鸡血一样，真心觉得未来有光明的前途在等着大家，而不是拿着固定的工资，毫无盼头地搞工作。

    这就是一个好的晋升机制的重要性了，能够有效调动起所有员工的积极性，让大家有目标，更有动力。

    不过就在大家以为杨不凡给大家打完了鸡血要宣布散会的时候，却发现他喝完了水竟然一点散会的意思都没有，而是站起来走到一块白板前面，画了一个金字塔。

    这个金字塔一共有七层，每一层都被杨不凡标注了数字。

    “大家一定以为，这就结束了是吧？不，没有结束，远远没有结束！我们跳出二维平面，来到三维空间，会发现这个金字塔是由我画出来的，没错，构建这个体系的人是我。那么，当你们来到Lv7之后，想必很多人都想打破次元壁，甚至会有很多人不由自主去想，我的能力已经如此强大了，为什么不能寻求更高层级的发展呢？”

    杨不凡这话一说，会议室里的气氛顿时有些发冷，给人的感觉就是盛夏时空调冷气开的太大了一样。

    这个话题其实已经非常不适合在这种会议上讨论了，因为每个有能力和财力的精英，都会或多或少有自己出去创业的想法。

    很多企业都因为高级管理层离职，或者高层管理自起炉灶带走大量资源而出现过危机，甚至遭受了重大的经济损失。

    就算是今天在座的这些Lv3-Lv5的管理层，谁又甘心一辈子居于人下呢？

    但是杨不凡直接在这里挑明了，就有点扒掉底裤再来跟我说话的意味了。

    杨不凡却完全没有管大家的噤若寒蝉，而是笑着说道：“我也是从其他公司出来的嘛，我当年在腾飞线缆工作时，就一直在琢磨如何自己创业，创业之后干什么，怎么干！所以这是大家都避不开的一个话题，就算是在兴邦集团达到了Lv7，也拦不住很多人出去开创自己事业的野心和志向，这是很正常的，我完全不忌讳。而且说句实话，你们要是一点这种想法都没有，也实在太胸无大志了一些。不过我毕竟是兴邦的老板，当然是想留住大家的，甚至希望我们能够永远共同开创未来。所以我考虑了很久，终于想到了一个解决办法，那就是Lv8的合作创业模式！我叫这个为合伙人计划，未来大家任何人都可以成为Lv8的合伙人！”
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