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    天啊，研发部不用开发新产品，抄袭一下国外的东西就可以了，这么简单啊！

    这不就是开卷考试吗？甚至监考老师都帮助你翻书。

    公司给研发部的人开这么高的工资，难道他们不知道公司只是养了一些没有创新能力的庸人吗？

    “转移项目多吗？”刘澜把口罩摘了下来，轻声问道。

    “公司项目是有不少，可是都在转产过程中，没有三五年，别指望转过来一两个项目！”乔步思叹了一口气继续说道，“站在公司美力坚员工的角度来看，他们对生产线的转移都持有抵触心理，一旦生产线成功转移到深圳工厂来生产，也就意味着他们会失业，因此，这种由美力坚员工主导的新产品转移，进度常常是很缓慢的。”

    缓慢的新产品转移，意味着镭斯公司研发部的工作推进很慢，研发工程师是悠闲的。

    难怪这里上班从来不提加班，大家过的就是典型的朝九晚五的生活，下班铃一响，大家都会放下手里的活，回出租屋的回出租屋，回宿舍的回宿舍，各回各家，套用研发部主管乔步思的一句话：“下班后，你们就当我死了，不要再跟我谈工作上的事情”。

    “主管，能否考虑让我做一个专案？”刘澜问道。

    “你先到产线多学习一些，三个月后，我安排你配合其他同事做新产品转移，一步一个脚印，你别急！”乔步思说道。

    见刘澜一副茫然的样子，乔步思补充道：“你英语口语不错，新产品转产，你很有优势，其他同事发发邮件可以，跟老外交流，就有问题了。”

    “乔主管，来了一个月了，没有干出一点业绩来，感觉心里发慌!”刘澜已经在职场历练了三年了，他不是大学刚毕业的人，总是一副懵懵懂懂的样子。

    “我考虑一下!”乔步思拍了一下他的肩膀，说道，“我们回办公室吧！”

    上班时间悠闲，下班时间，也是无聊的。

    下班后，刘澜常常一个人呆在宿舍里发呆。

    刘澜住的是四人间的干部公寓，说是住四个职员，其实里面只住了三人。

    他的邻床原本住着一位生产工程师，那人精力旺盛，半个月前，无比急切地跟生产线新来的那名女班长好上了，不到一周时间，两人都情投意合心急火燎地搬到外面的农民房租房子同居了，开启了他们人生中一段异乡激情燃烧的岁月。
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