第(2/3)页 就仅仅是为了这样一个‘万一’的概率,他们就愿意耗费人力物力财力的过来,这证明什么? 证明老子所在的部队火了啊! 以往一人难求?抱歉,现在我这儿人多到用不完! 就是这么有底气! 择优录取!而且是非常优秀的那种才会被录取! 爽不爽? 爽到爆啊! 在这种情况下,老高怎么可能不满脸笑容? 这笑容根本就收不住,直接就咧到后耳根了好吧? “我看行!” “我这里也收到消息了,各个征兵处,征兵效果都比以往好了一些。” “好了一些?怕不是一些,而是好了很多倍吧!?” “这里有外人还是怎么的?谁还不知道具体情况怎么滴?这里骗的了谁?” “骗不了人的。” “哈哈哈,想笑就笑吧,我知道你们这些家伙都很想笑。” “这还真是,我的确很想笑。” “废话,谁不想笑?多少年了?我特么做梦都想有这样一天,可惜,不敢想啊!谁知道现在还真看到了?” 一群老将军/老战士,纷纷笑着,几乎忍不住要喜极而泣! 太好了啊! 对于一个军队来说,什么才是’生命力‘? 是最先进的器械么?还是高级将领?亦或者是严明的纪律? 都不是! 真正的’生命力‘,应还是’人才!‘ 没有人才了,还说什么生命力? 你一个部队,都征不到兵了,没有人了,还怎么发展? 每年都有人退伍,退伍之后,总要有新人补上来吧?没有人补上来,人就只会越来越少! 没有人,怎么玩儿?玩个屁啊! 如果长期以往下去,他们这些部队只会越来越惨,人数越来越少,到最后,甚至连每年的基本任务都完不成了。 不要小看这个基本任务,看似有基本两个字,可实际上呢?一点都不基本! 举个例子。 一个部队,总需要足够多的人来运转吧? 正常情况下,义务兵是两年时间,到两年后,绝大部分都会选择退伍,剩下一小部分继续服役,或是在某个阶段转业等等。 征兵人数不足,还要退役,剩下的人连部队的正常运转都无法完成的话,那不就完犊子了么? 第(2/3)页