第92章 周桐-《技能生成器》
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看来她在这方面确实比自己看得清楚。
很明显,周桐对于自己的能力相当自信。在任不凡仔细查看计划书的时候,她坐在边上没有半点紧张。
好一会儿,任不凡才放下计划书,目光落在周桐脸上:“计划很合我的胃口,看得出来你是下过功夫的。”
“虽然我是第一次接触网络游戏公司,但其实道理跟之前的企业是相通的。”周桐说道,“任总若是放心将公司交给我来管理,保证不会让您失望!游戏产业虽然才刚起步,却一定能掀起令人难以想象的风潮。魏律师向我介绍具体情况,再加上本人亲自过去查看,了解了任总的想法后,更觉得大有可为。当然,我明白任总的担心,毕竟与领导作对的管理人员,总是不受欢迎。”
“任总,其实来之前我跟她谈过。”魏涛说道,“不过周桐还是觉得之前的经历不需要隐瞒,而且她的坚持其实也没错。一切以公司利益为主,这不就是管理人士应该坚持的原则吗?您需要的是一个能为公司创造利益,虽然偶尔会跟您意见不同并且固执己见,但会努力争取公司利益的人,还是一个完全服从领导,只是瞎混日子的下属?”
“那得看什么情况。”任不凡稍微想了一下,“这样,你虽然没有管理网络游戏公司方面的经历,但这份简单的计划书却让人觉得很不错。我得先看看你的能力,确定满意的话什么都好谈!”
“任总,您的意思是?”魏涛疑惑看他。
“现在公司不少琐事,譬如注册、招人、办公器材订购、网线、服务器等,我没什么时间处理。给你一段时间,帮我把这些全部安排妥当!我会观察你的表现,确实有能力的话就留下,待遇好商量。”
“多谢任总给我这个机会,您不会失望的!”周桐自信说道,“不过事先说好,您若是选择了我,就要相信我的能力。还有,我的目标并不局限于一个小小的总经理,若有其他机遇或者施展的平台,也有可能跳槽。”
“面试的时候这么说,真的好吗?”任不凡笑道,“你若有能力,机遇和平台都会随之而来。我的公司虽然还没创立,但有自信做大。不许跳槽,也会有你施展的空间和平台。当然,这一切都建立在你能力足够的情况下。”
“任总可以放心,只要您相信我,我也会尽自己所能回馈。”周桐点头,“那么您所说的试用期,从什么时候开始?”
“现在!”任不凡说道,“公司注册方面,魏律师正在着手。那么剩下来的其他部分就由你来处理,我需要尽快看到成效!这个计划书精简实用,但我还需要一个更加完整的计划书,以及如何运作公司的策划方案!”
“我会尽快完成,”周桐说道,“但是需要任总授予足够的权限。”
“行!这方面的事情,全权交给你!”任不凡说道。
“那我们可以先签个试用合同?”周桐问道。
“当然!”
“那我来代笔!”魏涛取出纸笔,“咱们商量一下试用合同的内容与细节。”
三人经过仔细商议,拟定一份试用合同。
签上名字之后,合同正式生效。
双方各执一份,契约成立。
周桐的能力需要检验,若是表现得不好,根据合同可以随时辞退。若是表现优异,就可以转为正式合同。
谈妥之后,任不凡先回学校,魏涛与周桐各自去忙。
午休时间快要过去,再有十几分钟便要上课。
任不凡向着教学楼方向走去,意外发现池塘方向有个熟悉的身影。
杨琪蹲在池塘边上,拿着一根木棍在水里划来划去,也不知道干嘛。
事不关己,杨琪跟自己关系又不好,任不凡当做没看到,准备直接走过去。
“诶!”谁料走到一半,杨琪回头发现他。看起来好像在犹豫,但还是出声叫住,“那个”
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