第(1/3)页 楚垣夕一边说着一边微微鞠躬,借这个机会解释了一番摸奖机制。岛国团队跟其它员工毕竟有点隔阂,所以必须解释一下,万一真抽到岛国团队了确实比较尴尬,但也只能认了,不说清楚后面难免闲话。 等到铃木裕满意的坐下,他开始抽奖,而且直接抓出两张票来。 打开先看右下角,楚垣夕顿时放心了,这次没有什么幺蛾子,两张纸的右下角都标注着巴人而不是地中海、巅峰等等字样,不过再一看,发现人名都不太熟?这啥情况? 巴人的员工数量比小康少,楚垣夕基本上都能认得差不离,不说全认识,至少能叫出90%的名字出来。 不过他也有办法,先举起两张纸走到台前示众,然后说:“杜立、于晴,有请两位幸运选手上台。” 很快一男一女在热烈的掌声中走上台,杜立,楚垣夕倒是有印象,看见脸就想起来了,于晴是个相貌平平的女生,但是气度不错,只是真的认不得。 所以他倒是不纠结,直接说:“杜立以前是巴人里负责地推的成员,廖星星那边的。后来巴人的产品基本都走线上,不太需要地推,我把廖星星转岗到小康去了,带走一批兄弟,但是也有少数留守的,杜立就是其中之一。哎杜立,你后来是去朱魑那边了吧?” “对对对,楚总居然连我这么底层的员工都记得,太感动了。”杜立一个三十好几的彪形大汉,做出比较夸张的形态,说;“转岗那阵正好生病没赶上,就分在留守里边,后来去巴人传媒做了场务,跟声叔去横店待了一阵。” “哎呀那相当于半道改行啊,不容易。”楚垣夕心说原来是跑横店跟组去了,难怪一下没认出来。 “没有没有。实际上我是中年危机压力山大,然后发现集团里突然不需要地面了,那段时间非常惶恐生怕被辞退了找不到工作了,非常感谢公司允许我改行。” 杜立说话比较紧张,但好在说出的话还比较得体。 楚垣夕暗自给他点了个赞,“你这说的什么话啊?真的需要优化岗位你可以申请转到小康去啊,小康大把的地推工作等人做。” 楚垣夕说完,转过来对于晴说:“恕我眼拙,这位小姐姐我真没认出来。由此可以推断,你是客服部门的成员,对么?” 巴人也有大量客服,比小康还多,因为现阶段巴人要面对的是海量游戏用户。《无道昏君》转走之后客服美眉们还没等歇口气,又上来一个《无道昏君》挂机手游,工作量一点也没减。 所以他们也在天通苑那边上班,跟小康客服并排。 “确实是,不过我不是客服,我是做行政工作的,被安排到客服部门协助工作。”于晴比较落落大方,没杜立那么拘谨。 “噢噢噢,原来如此。” 楚垣夕说完还是比较汗颜,因为这个特别DKP吧,他是非常希望发给更有创业潜质的成员的。 不过说来遗憾,更有创业潜质的实际上是研发和运营群体,但楚垣夕刚刚亲手把《巴人传媒》给卖了,潜质被削掉了一半还多。这个抽奖又没有高层的份儿,目前集团内部基层员工中除去岛国团队之外就没几个程序猿了,只有薛明的AI团队还成建制,此外只有巴人信息的成员比较有潜质,剩下有潜质的都在孵化公司里。 现在大奖给了一个地推一个行政,这就相当尴尬了,到底是否比去年把车发给集团外的人更尴尬,很有磋商的余地。 尴尬不可怕,可怕的是达不到目的。楚垣夕硬着头皮进入下一环节,鼓励获得者尝试创业。 蛋疼的是这个鼓励很可能取得反效果,因为巴人的孵化创业模式中不但财务都由集团控制,而且需要创业者降半薪,否则拿到创业激励的同学为啥不创业呢?随便找点事情做都好啊,薪水不用降,而且没人管,奖金虽然不能胡发,但是肯定比上班舒服多了啊! 所以楚垣夕决定扔掉腹稿临时换个方式,改成问答。 “老杜,我知道中这个大奖比较突然,但是这个是不能折让的,必须你亲自出马,有没有什么想说的?问题、感想都可以。” “主要就是不知道能干嘛?”杜立像个铁憨憨一样尬笑,“按时髦的话说,地推是一种toB的服务,但是很少有公司专门做这个的,反正我做了好几年从来没见过。” 说到“toB的服务”,下面顿时发出一阵稀稀拉拉的掌声,显然有些人听到杜立说出这么潮的词汇相当意外。 第(1/3)页